为扎实推进学风建设、助力员工全面发展，12月22日下午，伟德国际1949在224会议室召开2023级本科生学风建设交流会。公司党委副书记谭凤娥、教学委员会副主任马勇出席会议，各系主任、教师代表、辅导员与员工代表面对面交流，共话学业成长与支持体系。

谭凤娥首先结合详实数据，对2023级本科生整体学习情况进行了系统分析。她指出年级整体学风优良，部分核心课程需予以重点关注。当前公司和公司层面已构建多层次学业支持体系，通过“一站式员工发展社区期末辅学小课堂”、“点金工作坊”、“金朝与你同学”系列分享会等平台，为员工提供针对性辅导。她强调，大三阶段是员工生涯发展的关键时期，需教学、教务、学工多方协同，形成育人合力，持续提高公司人才培养质量。

交流环节，员工代表围绕课程内容与行业实践衔接、教学方式互动性提升、考核评价机制优化、学习资源拓展等方面积极建言。同学们希望增强课程内容前沿性与应用性，提升课程的时效性、优化教学方式等等，同时表达了在研讨空间、实习资源、竞赛指导等方面的迫切需求。与会教师代表从教书育人与团队建设的双重视角，对同学们的意见建议给予积极回应。

教学委员会副主任马勇在总结中指出，公司始终将人才培养质量置于中心位置，对于同学们反映的各项问题与建议，公司将系统梳理、专题研究、推动落实。下一步，公司将在课程体系设计、教学过程督导、教学资源建设、员工发展指导等方面进行整体优化与制度完善，持续构建“以员工成长为中心”的育人生态，为员工的全面成长与高质量发展提供坚实保障。

会议现场

学情分析

谭凤娥讲话

员工代表发言

教师代表发言

马勇讲话

通讯员：王雪雯 常诗淇